Cuando parecía inminente un acuerdo entre el Sindicato de Oomapasc (Sutoc) y las autoridades de la paramunicipal, los dirigentes sindicales rechazaron las propuestas de la empresa.

El Oomapasc había cedido en subir un punto porcentual el aumento para los trabajadores que ganan menos de 13 mil pesos, esto es, pasó del 5% inicial al 6%.

Además reiteró su ofrecimiento de mantener las prestaciones laborales ya contempladas en el contrato colectivo e incluso aumentar algunas de ellas.

La propuesta era cercana al 8% de aumento que parecía ser el punto de negociación por parte del Sindicato y esto pronosticaba un arreglo entre las partes para suspender el paro de labores y firmar el acuerdo laboral.

Sin embargo a última hora la dirigente del Sutoc, Silvia Godoy, regresó a la postura inflexible de no bajar ni un punto del 8% y se frustró lo que parecía un arreglo definitivo.

Además reiteró su petición de un aumento del 3.% para los trabajadores del Oomapasc que ganan más de 13 mil pesos mensuales.

"No estamos aferrados al porcentaje, puede ser tipo bono, pero que haya propuestas, las ganas de arreglar...", aseguró la dirigente.

La postura de Godoy fue apoyada por el dirigente de la CTM local, Luis Acosta, quien animó la confrontación amenazando con mantener el apoyo de la central obrera todo el tiempo que sea necesario hasta que se acepten sin condiciones las exigencias del Sutoc.

Refirió Acosta que él representa a más de 100 sindicatos que están dispuestos a apoyar al Sutoc si es posible todo un año hasta que las autoridades cedan.

Aclaró que el apoyo cetemista y sus declaraciones no tienen un tinte político.